你是否碰到過這樣的情況：偶然的機會需要你站在人群中發(fā)言，但事先你沒有任何準備，此時你是否心跳加速，雙腿發(fā)抖，甚至身體僵硬，緊張到忘詞的經(jīng)歷？在我們的工作和生活中，我們經(jīng)常會遇到一對多人的談判現(xiàn)場，此時你是否能夠侃侃而談，從容不迫的面對這樣的場景，進而收獲客戶的青睞和掌聲。現(xiàn)代社會人際交往，公眾演講能夠做到恰當?shù)皿w，更多是得益于后天的培養(yǎng)，從個人和公司出發(fā)，良好的個人演講能力，舒適得體的臺風不僅能提升自我的社會認可度，也能為公司在競爭中贏得好感。好的公司不僅注重公司的長久發(fā)展，也注重員工的成長，而演講能力就是眾齊軟件著重培養(yǎng)的員工能力之一。

2022年2月21日，眾齊軟件開啟了長達兩周的公眾演說特訓營活動，共有33名員工參與。在課程正式開始之前，副總經(jīng)理李琨向大家介紹了演講的三個重要階段，同時分享了自身兒時的經(jīng)歷，對遇到提問時積極“舉手”分享了個人的獨特見解，既活躍了現(xiàn)場的氣氛，又引發(fā)了大家的思考。接下來，培訓講師給大家講解了演講的意義、課程的安排和評分的規(guī)則。比較有意思的是，在團隊分組抽簽時，每個人抽到了一個漢字，八個字能夠連起來的詞句即為一個團隊。這就需要大家除了知道自己的漢字，還需要認真聽別人抽取的漢字，猜一下可能是個什么樣的詞語，通過這樣的方式尋找隊友，新穎而富有思考的一種分組方式。在分組完成后，通過團隊加分獎勵機制讓每個團隊在五分鐘之內迅速想出隊名、隊呼和歡呼手勢。接下來就是培訓的主體部分了。

培訓共分為兩個部分，第一部分是通過視頻學習吳思通老師的總裁公眾演講，第二部分是大家需要結合視頻學習的內容，上臺進行演講練習。學習的過程就是思考的過程，只有通過認真的思考，結合自身不斷地加以練習，才能達到自我提高的要求。古人云：學而不思則罔，思而不學則殆，演講培訓我們要做到的就是思學結合，學以致用。每天學習的內容和練習的內容都不一樣。這樣大家每天就需要不斷挑戰(zhàn)新的知識點。因為日常會有團隊表現(xiàn)積分，所以鼓勵了很多人主動積極報名上臺表演。剛開始大家上臺表演還不太自然，后面通過鍛煉不斷總結，一次次的突破和大量的主動上臺練習，終于克服了登臺的恐懼，同時掌握了演說的技巧。很多學員發(fā)揮一次比一次出色，大家從生澀到熟練，完成了一個自己的完美蛻變。

在培訓中印象中比較深刻的是，有一個學員分享，他說：“我每天在家對著鏡子練習，現(xiàn)在我媳婦都會了”。由此我們可以看出每位學員私下里都在不斷的付出努力，利用業(yè)余時間進行練習，工匠精神里面有一句話：簡單的事情重復做，你就是專家；重復的事情用心做，你就是贏家。

有培訓就有驗收成果的地方，在比賽前大家完成了賽場上場順序抽簽，本次活動人員包含了公司各個部門，為了保證比分公平公正公開，評委會有幸邀請到各個部門經(jīng)理參會評審，也方便做一個全方面的對比。與以往不同的是，之前只有線下的演示，此次為了照顧出差的人員，增加了遠程直播視頻考核方式，讓現(xiàn)場和遠方的同事能直面切磋。

五個團隊輪流上臺進行表演，團隊表演時聲音洪亮，整齊劃一，能看出他們私下里努力的成果；輪到個人展示時，精彩的自我介紹，嫻熟通順的羊皮卷招牌展示和自信昂揚的神態(tài)，此刻他們每個人都是出彩的演說家，他們已經(jīng)完成沉浸在自我的演說氛圍之中。

隨后李總和琨總分別上臺對本次活動表現(xiàn)進行了總結，同時對所有學員的表現(xiàn)進行了分析，表達了對每位學員殷切的希望，贏得了現(xiàn)場陣陣掌聲。部分學員也分享了在活動中的收獲和感想。本次比賽我們頒布了公眾演講活動個人賽前三名和團隊賽第一名，每一分的收獲都是他們努力的結果。

此次公眾演講，我們僅僅只是學習到了一部分上臺演講的技巧和方式，通過活動練習，我們也有勇氣上臺，那么我們還缺少一個“能說”，這需要平時自己的一個知識儲備。這就引申到學習演講另一個重要的作用——以輸出倒逼輸入，在《高維演說智慧》中有一句話我印象深刻：語言源自生活，源自內在，演講口才學習者必須建立對生活敏銳的觀察和感受，能從身邊的一切人事物中汲取“養(yǎng)分”，改變看事情的角度，豐富你的內在，提升你的智慧。

在每天的培訓課程中，每一位學員都全情投入，敞開心扉，從內而外地完成了一場自我升華，和隊友的每天練習和合作，加深認識和交流，提高了組內的凝聚力，為工作的順利開展贏來了更大的默契。