如何做好供熱客服管理的一些細(xì)節(jié)

管理,遠(yuǎn)不止于建立一些規(guī)章制度讓人執(zhí)行這么簡單,更重要的是不斷地梳理、優(yōu)化流程,并把好的工作模式形成可操作、可落地的執(zhí)行方案。

在采用信息化管理之前,很多工作都是通過人來管理,而人的精力和時間都是有限的,而且針對客服人員的培養(yǎng)、訓(xùn)練成本也很高,最終的結(jié)果往往都是只能把握好常見的幾個關(guān)鍵點(diǎn),剩下其他的只能交給客服人員自我發(fā)揮了。而管理軟件的妙處就在于管理者可以把日常積累的工作經(jīng)驗(yàn),工作流程,注意事項(xiàng)融入到軟件中,實(shí)現(xiàn)工作流的自動化,工作過程的可監(jiān)控,工作結(jié)果的可分析。

我們來看一下供熱客服管理工作到底有哪些地方可以改進(jìn),讓供熱企業(yè)的服務(wù)工作更上一層樓。

如何提升用熱戶的服務(wù)體驗(yàn)

  1. 建設(shè)多渠道報修通道,打通人工電話、自助電話、電話留言、微信報修、短信報修、網(wǎng)站報修、APP移動端報修。并形成和客戶的及時互動,包括通知、查詢、報修等多種服務(wù);
  2. 建設(shè)集中的呼叫中心,通過智能并發(fā)電話調(diào)度,解決用熱戶打不進(jìn)電話的問題;
  3. 在座席資源不足情況下,提供自助語音報修或留言報修,對于呼損電話發(fā)送提示短信(建議用熱戶改用微信等報修手段),不忙的時候?qū)魮p電話進(jìn)行回?fù)埽瑥氐捉鉀Q由于電話打不進(jìn)來引發(fā)的投訴問題;
  4. 對于用熱戶的報修、測溫、投訴電話,系統(tǒng)會自動引導(dǎo)給對應(yīng)的座席人員或客服主管進(jìn)行解答,對于不同的報修類型,工作流會智能安排對應(yīng)的維修隊(duì)上門處理;
  5. 客服中心對工單實(shí)時監(jiān)控,用熱戶的查詢、催辦、二次報修都能給予及時完整的回復(fù);
  6. 用熱戶可以在報修電話里對座席人員進(jìn)行評價,在維修現(xiàn)場通過手機(jī)對維修人員工作進(jìn)行評價(工作能力、服務(wù)態(tài)度等),通過移動端實(shí)時關(guān)注維修安排情況;
  7. 在打壓試水,運(yùn)行故障,計劃內(nèi)檢修時,系統(tǒng)會給用熱戶推送相關(guān)消息,爭取客戶的理解,避免客戶的無效報修;
  8. 用熱戶可以通過移動端拍照上傳進(jìn)行報修,有效提高維修的及時性和診斷正確性。

如何提高客服人員的服務(wù)水平

  1. 座席集中管理,規(guī)范接線服務(wù),減少個人素質(zhì)、能力因素等影響因素;
  2. 來電自動識別客戶,電腦自動彈出客戶資料,包括欠費(fèi)情況、歷史工單、私改、同單元來電、歷史年度欠費(fèi)、變更情況;
  3. 為客服人員提供豐富的業(yè)務(wù)知識庫,輔助客服人員進(jìn)行針對性解答,并能快速完成下單;
  4. 通過系統(tǒng)支撐,可以有效解決用熱戶無效報修、多次催辦、重復(fù)報修、二次報修等問題;
  5. 強(qiáng)化客服中心的神經(jīng)中樞地位,賦予客服中心對分公司、維修站、維修隊(duì)、維修員的協(xié)調(diào)功能,起到從報修到回訪全生命周期的跟蹤管理作用;
  6. 打通客服人員與客戶、維修員的溝通渠道,客服人員通過平臺可以方便地就某條工單進(jìn)行針對性互動;
  7. 通過自動錄音的功能,使得報修人和接線人員雙方在信訪與接訪中的溝通過程變得有據(jù)可查,在某種程度上對雙方起到了監(jiān)督作用,做到文明接訪;
  8. 智能化派單系統(tǒng),系統(tǒng)會根據(jù)工單所在位置,報修點(diǎn)所屬維修隊(duì),維修員忙碌程度自動完成精確派單。

如何提高維修人員的整體成效

  1. 維修員通過移動手機(jī)直接參與工作流,流程閉環(huán)管理,全程管控;
  2. 可以啟動搶單機(jī)制,通過按工單計費(fèi)和提成機(jī)制,促進(jìn)維修員的工作考核和激勵;
  3. 工單實(shí)時接收,結(jié)果實(shí)時反饋,消息實(shí)時推送;
  4. 通過移動設(shè)備完成照片、簽字、錄音、視頻等數(shù)據(jù)上傳;
  5. 通過移動端平臺可以方便地就某條工單和客戶、座席人員進(jìn)行針對性互動確認(rèn);
  6. 通過運(yùn)行公告、客戶查詢、左鄰右舍情況等現(xiàn)場信息服務(wù),提升維修員現(xiàn)場處理能力;
  7. 維修管理人員可在移動端進(jìn)行工單審核、回復(fù),可隨時隨地了解掌握管轄范圍內(nèi)的工單情況,整體客服及維修情況。

如何提升客服管理水平

  1. 通過手機(jī)考勤上下班,當(dāng)前在崗維修人員一目了然;
  2. 多渠道智能派單,全程工單跟蹤和監(jiān)督,并隨時催辦、督辦;
  3. 每一張工單都可監(jiān)控,錄單、派單、維修、回訪節(jié)點(diǎn)記錄可追溯,從過程管理出發(fā)來保證客戶的滿意度;
  4. 智能應(yīng)對計劃內(nèi)搶修,客戶重復(fù)報修等場景;
  5. 實(shí)時掌握管轄區(qū)域內(nèi)反映問題狀況、維修員工作進(jìn)展?fàn)顟B(tài);
  6. 根據(jù)維修員當(dāng)前在線及接單狀態(tài),科學(xué)合理地分派維修任務(wù),便于按照工作質(zhì)量進(jìn)行考核激勵;
  7. 通過維修員位置識別、移動考勤,有效協(xié)同、調(diào)度維修資源;
  8. 供熱企業(yè)、維修站、維修員分級管理和量化考核,促進(jìn)部門和維修人員積極提高自身工作水平;
  9. 建立供熱客服知識庫,加快錄單速度,甚至常見問題可由客服直接指導(dǎo)客戶自行解決;
  10. 實(shí)時掌握報修量和及時接單率,保證供熱運(yùn)行整體平穩(wěn);
  11. 全面分析客戶報修來電,維修及時情況,有效輔助調(diào)度、配備客服和維修資源;
  12. 話務(wù)、工單、投訴等信息數(shù)據(jù)的綜合分析、深度挖掘,輔助管理人員了解報修運(yùn)營現(xiàn)狀;
  13. 通過移動端宏觀圖表,隨時掌握報修、投訴及處理等整體運(yùn)營情況。

把上面的細(xì)節(jié)做好,通過移動端把管理觸角從客服中心延伸到維修現(xiàn)場,打通線上線下,打破空間時間,連接企業(yè)與客戶,從而形成企業(yè)供熱服務(wù)管理的生態(tài)系統(tǒng)。讓咨詢、投訴、報修高效受理,維修服務(wù)流程順暢有序,客戶問題及時、有效解決。提高客服和維修部門的協(xié)作效率,減少客服工作上疏漏和隱患,最終提升企業(yè)形象,并獲得客戶滿意度和高收費(fèi)率的雙豐收。?